Occupation / job
Human Resources Managers
די מײדיאנע יאָר־צאָלונג. די הײליקע װערט קלענער ווי דאָס
שױן־צײַט אין אַ סטנדרטדיקן 2,080־שױן־צײַט־יאָר. מיר האָבן ניט נאָך ניט־געצײלטע צײַט־און־קײן־קײן־דאַטעס פֿאַר דאָס, אַזוי דאָס איז ניט אַ צוגעפּאַסטע צאָל
די צװײטע הײל. אײן קװאַרטל איז אונטער דעם װײַז
מקור: BLS Occupational Employment and Wage Statistics, May 2025 · װײַז
װאָס די בילד קען ניט זאָגן
עס דעקן מענטשן אױסגעלעבט אין דעם אױפֿגאַבע. װאָסער װאָס האָט זיך אױפֿגעלערנט פֿאַר דעם און איז קיינמאל ניט געװען אױפֿגעלעבט איז ניט אין דער װײַטערדיקער װײַטערקייט, און ניט װאָסער װײַטערדיקער װײַטערלעכער אױףגאַבע. ניט קיין װירדיקער צאָל פֿון קװאַלאַפיצירטע מענטשן אױף דעם אױפֿגאַבע, אַזוי װײַזט די װײַז ניט קיין אױףגאַבע, נאָר אַ װײַזונג פֿון אױפֿגאַבע. װאָס איז אױסגעשלײלט? · די אַרבעטן װוּ מיר קײן װײַז קענען געפֿינען
װאָס דאָס פּאַסט צו
אין $149,280 — $99,260 איז אַ יאָר קלאָר פֿון די $50,020 אַלע־אויבעס־מיטל־פּונקט — Human Resources Managers װײַזט זיך אױף דער שפּיץ פֿון װאָס BLS אױפֿשרײַבט. לייענען דעם פֿענצטער פֿאָרעם: אין דעם מדרגה איז אַלץ איין, און עס איז געװײנטלעך געװײנטלעך אין יאָרן
דער נאציאנאלע אַרבעטס־מאַרק איז 220,660. אין דער װעלט איז די אַרבעט־װירקלעכקײט קײן װײַטערדיקע, די מאַרק־רײט איז גוט אױפֿגעשטאַנען, און דיך װעט זיך אױסשטעלן צוליב דעם װאָס דו ביסט אױף אַ װײַטערדיקן וועג אױף אַ װײַטערדיקן וועג.
די ראָלע־פֿאַרבײַטונגען פּאַסן צו מענטשן װאָס ווילן צו הײסן אַ סיסטעם מער װי אַ נומער — די גוטע װעלן זיך באַװײַזן אױף אױב די פונקציע לײגט זיך, ניט אױב זי איז געװאַקסן
מיר האָבן ניט קיין באַװעגטע אױפֿגײן־לענג פֿאַר Human Resources Managers — BLS־רעדאַקטירן צאָלן, ניט צוגרייטונג, און מיר װעלן ניט װײַזן
ווער זאָל ניט טאָן דאָס
א צװײטעל פֿון דעם פעלד װײַזט אױף אײן צװײטעל אונטער $111,110 און אײן צװײטעל איבער $199,290: $88,180 צװישן זיי, אַ צופֿרידנקייט פֿון 1.8x. ברייט גענוג אַז דער ערשטער צובינד װאָס דו װעסט באַקומען װײַזט אײַך מער וועגן די װידערװײַזונגן ווי דער מײדן װײַזט
אױף דער 25טער פּערסענטיל װעט Human Resources Managers צאָלן $111,110, $61,090 קלאָר פֿון דער $50,020 נאציאנאלער צײַטװײַז. כּמעט דער גאנצער צעטיילונג איז איבער דער װײַבלעכער אמעריקאנער צאָלונג, װאָס איז אַ װײַבלעכער צײַטװײַז און ווערט געװײגט קעגן דעם אָנהײב־קײט
אױב דו װילסט זיך אױפֿצושטעלן אױף די אייגענע אַרבעט, װעלסט דו אױפֿצושטעלן די װײַזונגען פֿון די װײַזונגען פֿון אנדערע מענטשן.
דו װעלסט ניט געפֿינען אַ "װאָסער טייל װעט עס מאַכן" פֿאָרמאַט דאָ. 220,660 איז אַ הײם־צוגײט פֿון די אױסגעפֿירטע, װאָס איז אַ װײַטערקײט אָן אַ װײַטערקײט — אַלע וואָס האָבן זיך קײן מאָל ניט געקענט אױספֿירן און האָבן ניט קײן מאָל ניט געקענט אױספֿירן, װעלן ניט װײַטערקײט האָבן, און מיר װעלן זיי ניט װײַטערקײט געבן צום װײַטערקײט
וואָס דער װײַז זאָגט אײַך
אין 1.8x איז דער צעטיילונג פֿאַר Human Resources Managers אױפֿגעװײנט גענוג װי צו פֿאַרזיכערן אַז דער ספּעציאַליזאַציע װעט זיך אָפּצאָלן. די אױפֿגאַבע פֿון $111,110 צו $199,290 איז רוב מאָל װיפֿל דו קענסט טאָן װאָס אנדערע אין דער זעלבער טיטל קענען ניט
די שטאָט איז געגרינדעט געוואָרן אין די 15טן יארהונדערט, און איז געוואָרן אַ וויכטיקער שטאָט אין די 17טן און 18טן יאָרהונדערט.
דער 75טער פּראָצענטיל איז $199,290. צו דערגרייכן עס פֿון דער מיטרײט־פּונקט איז $50,010 אַ יאָר; צו דערגרייכן עס פֿון דער אונטערשטע צװײטע פֿון Human Resources Managers איז $88,180
פֿון $149,280 איז עס $38,170 אַראָפּ צום אונטערשטן קװאַרטעל און $50,010 אױף צום שפּיץ. דער אויבערשטער הײך פֿון דער װײַטקייט איז דער לענגסטער, װאָס איז דער נאָרמאַלער שריפֿטפֿאָרעם פֿאַר אַרבעטן װוּ דערפאַרונג איז פֿאַרבונדן
אין אַ 2,080־שעה יאָר איז דער צענטער־פּונקט פֿאַר Human Resources Managers $71.76 אַ שעה. די װאַרטער זײַנען אױף $53.41 און $95.81, און דער װעלטער־צונויפֿגײט צענטער־פּונקט אױף $24.04
וואָס די ציפֿערן זײַנען און וואָס זיי זײַנען ניט
דאָס איז אַ צאָלונג־דאַטע: עס קומט פֿון אַרבעטער, וועגן מענטשן וואָס זיי אַרבעטן. ווער עס װיל אַרבעטן פֿאַר Human Resources Managers פֿאַר זיך איז ניט אין עס, און עס איז ניט קיין סיבה צו װײַזן אַז $149,280 באַשרײַבט זיי
דער שױן־ציפֿער אױף דער בלעטער איז $149,280 צעטיילט דורך אַ 2,080־שױן־יאָר און ניט מער. מיר הײלן ניט קיין אומגעװײנטלעכע שױן־ציפֿער אָדער קאָסטן־דאַטעס פֿאַר Human Resources Managers, אַזוי עס איז אַריטאַמטיש און ניט אַ עפעקטיווער צאָל
ווי אַזוי דאָס איז באַטרעפֿט · װיפֿל · וואָס קאָסטן און װיפֿל צאָלן די צוטריט־קאָרדעס · װײַז עפּעס אױף