Occupation / job
Training and Development Managers
Mediana jara salajro. La duono gajnas malpli ol tio.
Horojn laŭ norma 2080-hora jaro. Ni ankoraŭ ne havas nepagitajn tempon aŭ kostojn por tio, do tio ne estas alĝustigita nombro.
La meza duono. Kvarono gajnas sub tiu intervalo.
Fonto: BLS Occupational Employment and Wage Statistics, May 2025 · rigardo
Kion tiu ĉi figuro ne povas diri al vi
Ĝi kovras homojn EMPLOYED en tiu okupo. Ĉiu kiu trejnis por ĝi kaj neniam estis dungita ne estas en la meza valoro supre, kaj nek estas iu ajn faras la laboron memstare. Neniu kontrolita nombro de kvalifikitaj homoj ekzistas por tiu okupo, do tiu paĝo montras neniun pli ol ĉirkaŭkalkulo. Kial tio gravas · La okupoj, kie ni povus akiri ĝin
Kiu tio konvenas
La $133,000 mezpunkto estas $6,915 monato super la $50,020 tipa usona laboro, kiu metas Training and Development Managers proksime al la plafono de publikigitaj federaciaj salajraj datumoj. Ĉio ĉe tiu nivelo estas pordo, kaj la pordo estas kutime jaroj longa.
48,050 homoj estas dungitaj kiel Training and Development Managers. Je tiu skalo ĉiu granda urbo havas veran merkaton, kaj la diferenco inter bona kaj malbona jaro estas kutime kiu dunganto vi estas pli ol ĉu iu dungas.
Tiuj roloj konvenas al homoj kiuj volas posedi sistemon prefere ol nombron — la bonaj estas juĝataj laŭ ĉu la funkcio ruliĝas, ne ĉu ĝi kreskis.
Laŭ la ĵurnalo, la ĵurio ne povis trovi pruvojn pri la akuzoj, kaj la akuzo estis nuligita. ↑.
Kiu ne faru tion
$75,020 apartigas la malsupran kvaronon de Training and Development Managers je $101,850 el la supra kvarono je $176,870. Je 1.7x la mezpunkto estas malforta gvidisto al via propra unua jaro - eltrovu je kiu fino vi eniros.
Eĉ ĉe la 25-a percentilo Training and Development Managers pagas $101,850, $51,830 for de la $50,020 nacia mezpunkto. Preskaŭ la tuta distribuo estas super la tipa usona salajro, kio estas malofta kaj valoras pezi kontraŭ la enira kosto.
Evitu ĝin se vi volas esti mezurataj laŭ via propra laboro - la rezultoj laŭ kiuj vi estas juĝataj estas produktitaj de aliaj homoj.
Neniu malsukceso estas montrita, kaj la foresto estas intencita: la 48,050 cifero kalkulas homojn jam laborante kiel Training and Development Managers, ne ĉiujn kiuj trejnis kaj neniam estis dungitaj. Sen permesilo- registro por dividi, la indico ĉi tie estus inventita nomilo.
Kion la disvastiĝo diras al vi
Je 1.7x, la distribuo por Training and Development Managers estas sufiĉe malferma por ke specialiĝo komencu pagi. La distanco de $101,850 al $176,870 estas ĉefe tio, kion vi povas fari, kion aliaj en la sama titolo ne povas.
La meza duono de tiu kampo gajnas inter $101,850 kaj $176,870. Tio estas $75,020 de intervalo, kun $133,000 sidanta ene de ĝi kiel la punkto duono de la kampo estas supre kaj duono malsupre.
Inter $101,850 kaj $176,870 — la du finaĵoj de la meza duono — troviĝas $133,000. Movi el la mezpunkto al la supra kvarono valoras $43,870; la tuta grimpo el la malsupra kvarono valoras $75,020.
$43,870 apartigas $133,000 el la supra kvarono $176,870, dum nur $31,150 apartigas ĝin de $101,850. La intervalo kliniĝas supren, kio signifas ke la mezo de Training and Development Managers havas pli da spaco super ĝi ol simetria legado de la meza sugestus.
En jaro de 2080 horoj la mezpunkto de Training and Development Managers estas $63.94 horo. La kvaronoj situas je $48.96 kaj $85.03, kaj la mezpunkto de ĉiuj okupoj je $24.04.
Kio estas tiuj figuroj, kaj kio ili ne estas
La $133,000 cifero estas kiom dungantoj pagas al dungitoj. Ĝi estas antaŭ impostoj kaj antaŭ deduktoj, ĝi ekskludas la memstarajn dungitojn tute, kaj ĝi diras nenion pri iu ajn kiu faras tiun laboron por sia propra konto.
Trakti la horajn ciferojn kiel konverton. Ĝi supozas platan plentempan jaron kontraŭ $133,000 ĉar ni ne havas kontrolitan registron de nepagitaj horoj aŭ elpoŝaj kostoj por tiu laboro, kaj ni prefere konvertus honeste ol alĝustigi inventitajn.
Kiel tio estas kalkulita · Malsukceso de la memstara laboro · Kiom kostas kaj repagigas la identigiloj · Rigardu ion alian