WhatPays.org

Occupation / job

Compensation and Benefits Managers

$149,230

Urteko soldata mediana. Erdiak gutxiago irabazten du.

$71.74

Ordu bakoitzeko, 2.080 orduko urte estandar batean. Oraindik ez dugu ordaindu gabeko denbora edo kostu daturik, beraz, ez da zenbaki doitua.

$113,170–$200,610

Erdiko erdiak, laurden batek, gutxiago irabazten du.

Iturburua: BLS Occupational Employment and Wage Statistics, May 2025 · ikuspegia

Figura honek ezin dizuna esan

Lanbide honetan lan egiten duten pertsonak hartzen ditu barne. Lanbide horretan trebatu eta inoiz kontratatu ez diren pertsonak ez daude goiko medianan, eta lan hori egiten duen inor ez da autonomoa. Ez dago lan horretan lan egiteko pertsona kualifikatuen zenbaketa egiaztaturik, beraz, orri honek ez du inor erakusten, estimazio bat baizik. Zergatik da garrantzitsua? · Lanpostuak, nondik lortuko dugun.

Nork egokitzen zaion hau?

$149,230 erdi-puntua $50,020 lan ohiko estatubatuarraren $8,267 hilabeteko goialdean dago, Compensation and Benefits Managers argitaratutako soldata federalen datuen goiko mugatik gertu jarriz. Maila honetan dena atekatuta dago, eta atea urte luzekoa izaten da normalean.

Metro gehienek lan merkatu bat dute: enpresa asko, ibilgailuen zirkulazio ikusgarria eta etxez aldatu gabe lanpostua aldatzeko aukera.

Finantza-erakundeek, bankuek, aseguru-etxeek, finantza-erakundeek eta beste erakunde batzuek, beren finantza-erakundeen bidez, finantza-produktu bat eskaintzen dute, eta, beraz, finantza-erakundeek, finantza-produktu hori eskuratzeko, finantza-erakundeen bidez, finantza-produktu hori eskuratzeko eskubidea dute.

Hori egiten ari den 22,940 pertsona horietako bat izateko zenbat denbora behar den ez dugu iturbururik. BLSk zenbatzen ditu eta ordaintzen die; ez du erregistratzen nola iritsi diren, eta nahiago dugu hori esatea asmatzea baino.

Nork ez luke hau egin behar?

Eremuaren laurdenak $113,170 baino gutxiago irabazten du eta beste laurdenak $200,610 baino gehiago: $87,440, haien artean 1.8x-ko ratioa. Nahiko zabalak dira, lehen eskaintzak medianak baino gehiago esaten dizularik zure aukerak.

25. pertzentila $113,170, $63,150 da, $50,020 lan amerikar tipikoaren gainetik. Eta, beheko solairua hain altua denean, aztertu beharrekoa sarrera-baldintzak dira, ez soldata.

Bere lanaren arabera, bere burua epaitu behar du, eta bere lanaren arabera epaitu behar du bestea, eta bestearen arabera epaitu behar du bere burua.

Ez da huts-tasarik erakusten, eta falta deliberatua da: 22,940 zenbakiak Compensation and Benefits Managers bezala lan egiten ari diren pertsonak zenbatzen ditu, ez prestakuntza jaso eta inoiz kontratatu ez diren guztiak. Zatitzeko lizentzia-erregistrorik gabe, hemengo tasa asmatutako izendatzailea izango litzateke.

Zer dio zabalpenak?

Aurrekoa, 1.000.0

2000. urtean Saint-Pierre-de-Cernières udalerrian 15 nekazaritza-ustiategi zeuden, 2.750 hektarea erabiltzen. ↑ «Archives départementales de Seine-et-Marne» www.seine-et-marne.fr.

$113,170 eta $200,610 artean — erdiko erdiaren bi muturretan — $149,230 dago. Erdiko puntutik goiko laurdenera mugitzeak $51,380 balio du; beheko laurdena igotzeak $87,440 balio du.

$149,230-tik $200,610-ra igoera $51,380 da, $36,060-tik $113,170-ra jaitsiera $36,060-ren kontra. Eremuaren zati handiagoa erdi-puntuaren gainetik dago, azpitik baino, beraz Compensation and Benefits Managers-ko gora-alde errealista behe-alde erreala baino handiagoa da.

Ordu-tasa bihurtuta urte osoko lanaldia: $54.40 beheko laurdenerako, $71.74 erdialdeko punturako, $96.44 goiko laurdenerako. Ohiko lan amerikarrak $24.04 balio du oinarri berdinean.

Zer diren irudi horiek, eta zer ez diren

Hau soldata-datuak dira: enplegatzaileengandik datoz, enplegatzen dituzten pertsonei buruz. Compensation and Benefits Managers-ren lana beraientzat egiten dutenak ez daude bertan, eta ez dago arrazoirik $149,230-k deskribatzen dituela uste izateko.

Tratu orduko zenbakia bihurketa gisa. $149,230-en aurkako denbora osoko urte finko bat suposatzen du, ez baitugu ordaindu gabeko orduen edo lan honetarako poltsikoz kanpoko kostuen erregistro egiaztaturik, eta nahiago dugu zintzo bihurtzea asmatutakoak doitzea baino.

Nola kalkulatzen den · Autoenplegua · Zer kostu eta ordainketa duten kredentzialek · Beste zerbait bilatu