Occupation / job
Personal Service Managers, All Other
De helft verdient minder dan dit.
Uur in een standaard 2 080-uursjaar. We hebben hiervoor nog geen onbetaalde tijd- of kostengegevens, dus dit is geen aangepast cijfer.
De middelste helft, een kwartje verdient onder dit bereik.
Bron: BLS Occupational Employment and Wage Statistics, May 2025 · weergave
Wat deze figuur je niet kan vertellen
Het dekt mensen die in deze bezetting werken. Iedereen die er voor opgeleid en nooit ingehuurd is, is niet in de mediaan hierboven, en ook niemand die het werk zelfstandig doet. Er bestaat geen geverifieerde telling van gekwalificeerde mensen voor deze bezetting, dus deze pagina laat geen liever dan een schatting zien. Waarom dat belangrijk is · De beroepen waar we het konden vinden
Wie dit past
Een middenpunt van $69,770 tegen $50,020 betekent Personal Service Managers, All Other betaalt $1,645 een maand langer dan de typische Amerikaanse baan. Op die afstand is de toegangsverplichting het echte onderwerp, omdat het is wat de premie koopt.
Werkgelegenheid als Personal Service Managers, All Other is nationaal 10,450. Op die grootte heeft een grote stad een werkende markt en een kleine heeft bijna geen, dus wanneer je woont verandert het aantal werkgevers dat beschikbaar is voor u in een orde van grootte.
Deze posten passen bij mensen die tegelijkertijd verantwoordelijk zijn voor een operatie en de mensen ervan, in organisaties die klein genoeg zijn om beide op één bureau te landen.
Wij dragen geen geverifieerde trainingslengte voor Personal Service Managers, All Other. BLS rapporten betalen, niet voorbereiding, en we zullen het niet schatten.
Wie zou dit niet moeten doen?
De kwartiertjes zitten op $54,130 en $94,440
Het 25e percentiel ligt $54,130, $4,110 boven de typische Amerikaanse baan $50,020. Een verdieping boven het nationale middelpunt is zeldzaam, en het is meer waard dan een gelijkwaardige hoeveelheid opwaartse.
Vermijd het als u het niet zou willen verliezen van de hands-on werk; de promotie meestal verwijdert het deel van de baan waar je goed in was.
Er wordt geen storingspercentage getoond, en de afwezigheid is opzettelijk: de 10,450 figuur telt mensen die al werken als Personal Service Managers, All Other, niet iedereen die getraind en nooit ingehuurd is. Zonder een licentieregister om door te delen, zou een percentage hier een uitgevonden noemer zijn.
Wat de verspreiding je vertelt
Op 1.7x is de distributie voor Personal Service Managers, All Other open genoeg dat specialisatie begint te betalen. De afstand van $54,130 tot $94,440 is meestal wat je kunt doen dat anderen in dezelfde titel niet kunnen.
Plaats in geld in plaats van ratio's: $54,130 op het 25e percentiel, $69,770 op het middenpunt, $94,440 op de 75e. $40,310 scheidt het kwart van Personal Service Managers, All Other aan de onderkant van het kwartje aan de bovenkant.
Het bereiken van $94,440, het 75e percentiel, is $24,670 een jaar meer waard dan het $69,770 middenpunt en $40,310 meer dan het $54,130 kwart van Personal Service Managers, All Other genoegen nemen.
De afstand van het middenpunt tot $94,440 is $24,670. Ver over de $15,640 naar beneden naar $54,130. Verdelingen die op deze manier leunen betekenen dat de mediane ondertoestanden zijn wat de bovenste helft van Personal Service Managers, All Other verdient, en de helft van het veld is in die bovenste helft.
Op een 2800 uur per jaar is het middelpunt voor Personal Service Managers, All Other een uur. De kwartiertjes zitten op $26.02 en $45.40 en het middelpunt voor alle beroepen op $24.04.
Wat zijn deze cijfers en wat zijn ze niet?
Het cijfer $69,770 is wat werkgevers betalen werknemers. Het is vóór belastingen en voor aftrek, het sluit zelfstandigen volledig uit, en het zegt niets over iedereen die dit werk voor eigen rekening doet.
Het aantal per uur wordt als een conversie beschouwd. Het gaat uit van een fulltime jaar tegen $69,770 omdat we geen geverifieerde gegevens hebben over onbetaalde uren of out-of-pocket kosten voor dit werk, en we zouden ons liever eerlijk bekeren dan de uitgevonden kosten aanpassen.
Hoe dit wordt berekend · Percentage zelfstandigen dat niet in staat is om te werken · Wat referenties kosten en terugbetalen · Zoek iets anders op.